Por Meredith Galante y Gus Lubin

A medida que el mundo se sumerge de cabeza en una Nueva Edad Dorada, démosle un vistazo a la primera Edad Dorada.

Una de las figuras más impresionantes de esta época era un trabajador textil inmigrante que se convirtió en el hombre más rico del mundo.

Estamos hablando del poderoso Andrew Carnegie.

He aquí cómo pasó de la pobreza a la riqueza … Seguir leyendo »

Por Josh y Lisa Lannon

En la escuela nos enseñan que cometer errores es malo. Ya sea del profesor, de los adultos o de otros niños que se ríen cuando cometemos un error, muchos niños crecen creyendo que es algo malo y tienden a no aprender de ellos.

Saber que podemos aprender de nuestros errores es una de las principales claves del éxito. Yo cometo errores todo el tiempo y sí, a veces apesta, pero sé que puedo aprender mucho de ellos no sólo para mejorar mi negocio, sino también mi salud, riqueza y felicidad. … Seguir leyendo »

El hecho de no haber tenido éxito en una primera aventura empresarial no impide volver a intentarlo. La clave está en buscar el lado positivo del fracaso.

El hombre es el único animal que tropieza dos veces con la misma piedra. Si se aplica el refrán al mundo del trabajo por cuenta propia, el 19% de los empresarios que cerraron sus compañías en 2008 tiene en mente volver a emprender, el 2,5% está en la fase inicial de la puesta en marcha y el 14,2% ya ha superado esa etapa, de acuerdo con un estudio promovido por la Dirección General de Política de la PYME que toma los datos del Proyecto GEM España realizado por el IE Business School.

Para muchos profesionales, el hecho de no haber cosechado el éxito esperado en su primera aventura empresarial no les impide volver a intentarlo. La clave para triunfar es sencilla, pero complicada … Seguir leyendo »

Por Iván Gil

El espíritu emprendedor suele ser una cualidad imprescindible para triunfar como empresario, pero no es suficiente. Para coordinar a un grupo de empleados o colaboradores y sacarle el máximo rendimiento a su trabajo se necesitan otra serie de cualidades relacionadas con la psicología organizacional que no se suelen aprender en las escuelas de negocios.

La línea entre el éxito y el fracaso empresarial suele ser tan estrecha que los errores insignificantes se pueden convertir en la antesala de un malogrado proyecto. Para evitar estas situaciones hay que tener en cuenta ciertos impulsos, comentarios y conductas con un efecto imperceptible en un primer momento, pero que si se repiten constantemente acaban teniendo un impacto determinante en la organización, dañando el clima de trabajo y minando la capacidad productiva del equipo. El primer paso para ser un buen jefe es saber lo que no se debe decir ni hacer, como se explica en el siguiente decálogo, donde se recogen los errores más frecuentes. … Seguir leyendo »